전주교육대학교(총장 직무대리 최경희)는 4일 직원 역량모델링 2차 워크숍을 진행했다. 
  역량모델링 2차 워크숍은 1차 워크숍에서 도출한 역량모델링 결과를 공유하고 공통역량, 리더십역량등을 검토 및 수정하며 역량모델을 정교화해나가는 과정이었다.
  역량별 요구수준 및 교육요구도를 도출한 후, 직원들은 대학교육기관의 교육프로그램을 검토하며 자신의 역량에 맞는 교육프로그램을 매칭할 수 있었다.
/이병재기자·kanadasa@